12月1日晚上，学院邀请全国高校教师教学创新大赛一等奖获得者、哈尔滨工程大学尹胜君副教授在线进行“以员工发展为中心的课程设计”的专题讲座。此次活动由副经理邵照坡主持，学院班子成员、全体教师及研究生参加此次活动。

尹胜君从教师教学大赛标准的内涵、课程的顶层设计、课程定位、教学综合改革设计、专业课程的和实施方案规划等方面，对国家教师教学创新大赛的专家标准进行了深度解读。并结合自己参赛、备赛和磨课等环节的亲身经历，从课堂教学实录视、教学创新成果报告、教学设计创新汇报三个方面对大赛主要考察内容展开全方位的分析，提炼出教学创新、以员工为中心、大思政、学科特色和信息技术应用的五个关键特征。最后特别强调参赛教师须对标国家一流课程的评定标准进行系统性、前瞻性和综合性的教学研究与设计；教师须坚持以问题为导向，用科研反哺教学，找到课程内容的教学真正痛点，并充分结合信息技术的应用探索创新教学形态。最后，她说，讲好一门课，对课程持续保持深度打磨和内容迭代，及时关注员工反馈，力求达到最佳教学效果，这是促进教学质量与公司产品能力实行蜕变的必经之路。

此次讲座丰富了师生关于教学创新与设计的相关知识，拓宽了学术视野，有助于提升师生教学能力，受到了大家的一致好评。  

专家简介：

尹胜君，副教授，哈工大思政实践课教研室主任，哈工大创新创业教育委员会秘书长。十余年创新创业教育一线工作经历，获得第二届全国高校教师教学创新大赛一等奖，卓越联盟高校青年教师教学创新比赛一等奖第1名。指导多支团队获得中国国际互联网+大赛总决赛金奖及银奖等。近五年获得省教学成果特等奖、一等奖各1项。2门国家级线上一流课程等27项省部级及以上奖励。